一、总体情况
2025年，海门区水利局在区委、区政府的坚强领导下，深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》及省、市、区政务公开工作部署，紧扣“水安全保障、水资源管理、水生态修复”核心职能，以“公开为常态、不公开为例外”为原则，重点聚焦农村饮水安全、水利工程招投标、水旱灾害防御等领域信息公开，优化服务效能，强化制度保障，全面提升水利政务公开质效，为水利事业高质量发展营造公开透明的政务环境。
在主动公开方面，我局严格执行《中华人民共和国政府信息公开条例》《中华人民共和国保守国家秘密法》，落实拟公开文件“分级审核、先审后发”机制，确保信息零涉密。围绕水利中心工作，主动公开政策文件、规划计划、部门预决算、政府采购、重点工程进展等信息，全年主动公开信息数量63条。
为确保公开工作高效推进，我局强化组织领导，由局主要领导顾煜晖任组长、分管领导李忠平任副组长，明确“主要领导统筹、分管领导主抓、科室负责人落实”的三级责任体系，确保责任到岗到人。健全“主要领导亲自负责、分管领导具体负责、职能科室具体抓落实”的工作机制，局办公室负责日常信息公开的更新、维护、审核及依申请受理，各科室、单位主要负责人为本单位第一责任人，指定专人负责信息梳理与处理，形成横向到边、纵向到底的责任网络。
在平台建设与信息管理上，结合工作实际变化，修改完善《政府信息公开目录》和《政府信息公开指南》，对应主动公开内容进行分类定项，实现信息分类检索、一键查询。同步完善《政府信息公开指南》，明确信息获取方式、咨询渠道及答复时限。严格信息发布审核，落实“先审后发”制度，公文类信息经科室初审、办公室复审、分管领导终审后发布，确保内容准确、表述规范。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第（一）项 |
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
规章 |
0 |
0 |
0 |
行政规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
第二十条第（五）项 |
|||
信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政许可 |
35 |
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第二十条第（六）项 |
|||
信息内容 |
本年处理决定数量 |
||
行政处罚 |
0 |
||
行政强制 |
0 |
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第二十条第（八）项 |
|||
信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） |
||
行政事业性收费 |
0 |
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三、收到和处理政府信息公开申请情况
（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
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商业 企业 |
科研 机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
3.其他 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（七）总计 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
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四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 |
行政诉讼 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
|||||
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
人员配备不足，专业能力待提升，当前政务公开工作的专职人员配备不足，导致工作人员对《政府信息公开条例》等政策理解不够透彻，业务操作中常出现信息分类不精准、更新不及时等问题。
下一步，我们将采取以下措施积极改进：
构建“专职+兼职+培训”三位一体保障体系：
优化人员配置，设立专职岗位，负责统筹协调、信息发布、平台维护等日常工作，避免“一人多岗”导致的工作疏漏。
建立“AB岗”制度：为专职人员配备1名兼职搭档（办公室其他工作人员），当专职人员因出差、休假等原因离岗时，兼职人员可接手其工作，确保政务公开工作连续性。
定期重点开展政策法规、平台操作、政策解读、舆情回应等内容的培训。
六、其他需要报告的事项
2025年，本单位未收取信息处理费。